Весь процесс оформления и назначения выплат в связи с временной нетрудоспособностью, беременностью и родами предлагается перевести в проактивную форму с 1 января 2022 года.

Делаться это будет на основании электронного больничного без заявления застрахованного лица. Соответственно через год электронный больничный уже станет обязательным. Такие листки хороши тем, что их практически невозможно подделать и потерять.

Сейчас работник сам может выбрать форму оформления листка нетрудоспособности. Для того, чтобы получить электронный больничный, медицинская организация и работодатель должны быть участниками системы информационного взаимодействия по обмену сведениями для формирования ЭЛН. Поэтому работнику лучше заранее уточнить в кадровой службе или бухгалтерии возможность принятия листка нетрудоспособности в электронном виде.

.